인도 진출 한국 기업을 위한 채용
TNSL은 인도에서 사업을 운영하는 한국 제조기업을 위해 엔지니어와 기술 리더를 채용합니다. 한국 기업 특유의 속도와 정밀함에 맞출 수 있는 인재를 찾아 드립니다.
전화 문의: 0124-4453056 또는 WhatsApp 문의 문의 페이지는 영어로 제공됩니다.
- 한국 기업 고객사
- 6곳
- 업종
- 전자, 자동차 부품, 전선, 화학
- 중점 분야
- 기술·엔지니어링 직무
속도, 규모, 그리고 정밀함
한국 기업은 전자·가전, 자동차와 자동차 부품, 전력 케이블, 화학 등 여러 분야에서 인도에서 가장 잘 알려진 제조기업에 속합니다. 대규모 공장을 짓고, 의사결정에서 양산까지 빠르게 움직이며, 팀이 그 속도를 따라오기를 기대합니다.
한국인 관리자는 속도, 명확한 보고 체계, 그리고 결과를 중시합니다. 촉박한 일정 속에서도 성과를 내고, 정확하게 보고하며, 한국식 업무 방식에 적응하는 엔지니어가 가장 잘 정착합니다.
TNSL은 전자, 자동차 부품 및 제동 시스템, 케이블·전기 설비, 화학 분야의 한국 기업 6곳의 채용을 지원했습니다.
채용을 지원하는 기술 직무
시니어 엔지니어부터 공장장까지, 엔지니어링·기술 직무에 집중합니다.
- 공정·생산 엔지니어
- 산업공학 및 생산성 향상
- 설비·유틸리티 엔지니어
- SMT 및 전자 제조 엔지니어
- 가전 설계·시험 엔지니어
- 서비스 엔지니어링 리더
- 자동차 품질 엔지니어(IATF 16949)
- 제동·조향 시스템 엔지니어
- 협력사 품질 및 현지화
- 케이블 공정·압출 엔지니어
- 전력 케이블 시험·품질 엔지니어
- 프로젝트·설치 엔지니어
- 화학 공정 엔지니어
- 플랜트 운영·안전 엔지니어
- 기술 서비스 엔지니어
- 공장장 및 생산 책임자
- 품질·기술 부문 책임자
- 신규 공장 프로젝트 리더
한국 기업을 위한 채용 방식
한국 기업의 일정에 맞춘 프로세스입니다.
- 01한국식 속도로 진행
촉박한 채용 일정을 함께 정하고 여러 기술 직무를 동시에 진행하여, 신규 라인에 일정대로 인력을 배치합니다.
- 02이력서가 아닌 성과를 검증
기술 면접에서는 수율 개선, 불량 감소, 라인 가동 등 후보자가 실제로 이룬 성과에 집중합니다.
- 03한국식 업무 방식과의 적합성 확인
명확한 보고 체계, 빠른 의사결정, 정확한 보고 등 한국인 관리자가 중시하는 부분에 후보자가 어떻게 대응하는지 평가합니다.
- 04필요 시 한국어 가능 인재
한국인 주재원과 긴밀히 일하는 직무에는 한국어 능력을 갖춘 후보자를 포함할 수 있습니다.
- 05오퍼부터 입사까지
처우 협의, 퇴사 통보 기간 관리, 입사까지 책임지고, 입사 후 첫 몇 달 동안에도 계속 연락합니다.
한국 기업 채용 경험
고객사 이름은 공개하지 않습니다. TNSL이 채용을 지원하는 한국 기업의 유형은 다음과 같습니다.
- 전자·가전 제조기업
- 자동차 부품 및 제동 시스템 공급사
- 케이블·전기 설비 제조기업
- 화학 기업
한국 기업이 자주 묻는 질문
한국어가 가능한 엔지니어를 찾을 수 있나요?
네, 직무상 필요한 경우 가능합니다. 인도에는 한국어가 가능한 엔지니어가 많지 않으므로, 한국어가 필수 조건인지 우대 조건인지 초기에 함께 정합니다.
신규 공장 설립도 지원하나요?
네. 공장장과 생산·품질·보전 책임자부터 시작해 라인을 운영할 엔지니어까지, 단계별 채용 계획을 함께 세웁니다.
어느 지역을 지원하나요?
인도 전역을 지원하며, 한국 기업 프로젝트는 노이다·그레이터노이다, 첸나이, 푸네, 델리 수도권, 벵갈루루에 집중되어 있습니다.
인도 내 한국 기업의 엔지니어 채용을 계획하고 계신가요?
필요한 직무, 인원, 입사 시기를 알려 주십시오. TNSL 담당 팀이 영업일 기준 2일 이내에 연락드립니다. 문의 페이지는 영어로 제공됩니다.
